i PPR og Forebyggelse, Vordingborg Kommune

Tidsbegrænset stilling som Tale-høre konsulent (37t) i PPR og Forebyggelse, Vordingborg
Kommune
Tiltrædelse: 1. Marts 2015 eller snarest derefter. Vikariatet udløber 31. december, 2015, dog med
mulighed for forlængelse.
En af vore erfarne Tale-Høre-Konsulenter har fået orlov til at afprøve andre faglige udfordringer.
Derfor leder vi nu efter en vikar, der sammen med teamet, kan løfte vore tale-høre opgaver.
Vi forventer, at du:
 er uddannet (audio-)logopæd, lærer eller pædagog med PD i Specialpædagogik (sprog og
tale) - eller har tilsvarende kvalifikationer,
 er engageret i dit fag og i arbejdet med børn, unge og familier,
 har lyst og evne til at arbejde selvstændigt og konsultativt,
 vil udvikle dine kompetencer, og bidrage til teamets faglige udvikling,
 har lyst til at benytte en konsultativ tilgang, når det er muligt,
 er åben, kan give og spørge efter hjælp, og har humoristisk sans.
Vi kan tilbyde dig:
 ansættelse på fuld tid,
 et udviklende fagligt miljø, med mange opgave-typer
 mulighed for at arbejde selvstændigt med kollegial sparring,
 engagerede kolleger i et samarbejde præget af hjælpsomhed, gensidig respekt og humor,
 en hverdag fuld af udfordringer
Dine primære opgaver bliver
 vejledning af pædagoger og lærere og forældre,
 udredning og vurdering af børn med sproglige vanskeligheder,
 i nært samarbejde med dagtilbud og skoler om indsatsen,
 varetagelse af målrettede indsatser for de sprogligt udfordrede børn,
 samarbejde med andre fagpersoner omkring børnene.
Du vil blive knyttet til et af de geografiske områder, vi dækker, og dit daglige og tværfaglige
samarbejde vil udgå der fra. For at løse dine opgaver skal du færdes meget ude i institutioner og
mellem flere adresser. På grund af dette og kommunens geografiske størrelse er det en stor fordel,
hvis du har kørekort og egen bil.
Tiltrædelse: 1. marts, 2015 eller snarest derefter.
Løn- og ansættelsesvilkår i.h.t. gældende overenskomst og principperne i Ny løn.
Yderligere oplysninger kan du få ved at ringe til Leder Martin Helfer på 23 80 50 97 eller TR Pia
Lohse på 21 36 35 28. Se også vores hjemmeside: ppr.vordingborg.dk. Yderligere oplysninger om
kommunen se: www.vordingborg.dk.
Ansøgning, med kopi af eksamensbeviser, anbefalinger og referencer, kan sendes pr. alm. post til:
PPR & Forebyggelse, Åløkkevej 8, 4773 Stensved. Eller pr. sikker mail til adressen:
[email protected] Skriv i emnefeltet ”Ansøgning til PPR og forebyggelse: tale-høre
konsulent”.
Ansøgningen skal være os i hænde senest 18. februar, 2015, kl. 12. Der indkaldes telefonisk til
ansættelsessamtaler, som forventes afholdt den 24. februar, 2015.
PPR og Forebyggelse i Vordingborg Kommune har 30 entusiastiske eksperter, der brænder for deres
arbejde med PPR-funktioner, rådgivning og undersøgelser i henhold til lov om social service.
Inklusion er en central dagsorden i hele Vordingborg Kommune. Det betyder mange nye og
spændende opgaver for PPR og Forebyggelse i tæt samarbejde med skoler og dagtilbud. Det
tværfaglige samarbejde med begge disse, er organiseret i fem områder med udgangspunkt i
skolestrukturen.
Forebyggelse er en del af vores navn, og det er prioriteret højt i vores arbejde. Vores indsats rettes
mod at hjælpe barnet så tidligt som muligt i dets udvikling.
Vi medvirker også, sammen med andre forvaltninger, i en række særlige indsatser og projekter, hvor
der er behov for viden, råd og vejledning i forhold til børns udvikling.
Opgaverne løses af psykologer, familierådgivere, tale-høre konsulenter, én ergoterapeut, én
administrativ medarbejder og leder. Vi er en arbejdsplads i bevægelse, der har en dagligdag med
højt engagement og gode kolleger.
Vordingborg Kommune ligger en times kørsel fra København. Vi har Danmarks længste og en af de
smukkeste kystlinjer på 385 km. Vi har mange hyggelige havne og flere gode badestrande. Du kan bo og
arbejde nær ved skov og strand og alligevel være tæt på de mange gode indkøbsmuligheder og kulturelle
tilbud i vores byer og købstæder. Vi er ca. 45.500 indbyggere og 4.000 medarbejdere, som arbejder ud fra
værdierne: Dialog, Respekt, Synlighed, Udvikling og Dynamik.